Противодействие коррупции - Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
Комиссия наделена полномочиями по рассмотрению вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления ГСЗН Кировской области, и урегулированию конфликта интересов.
Работа Комиссии осуществляется в соответствии с порядком, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов».
Материалы проверки рассматриваются на заседаниях Комиссии. Также на заседании Комиссии рассматриваются:
поступившая в установленном порядке информация о несоблюдении государственным гражданским служащим требований к служебному поведению или требований об урегулировании конфликта интересов;
обращение гражданина о даче согласия на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора;
заявление гражданского служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения.
Контактный телефон секретаря Комиссии (8332) 27-27-39 (доб. 3937).
- Состав комиссии
- Положение о комиссии
- Распоряжение управления от 06.03.2024 № 3 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления государственной службы занятости населения Кировской области и урегулированию конфликта интересов"О работе комиссии в 2014 году
- О работе комиссии в 2015 году
- О работе комиссии в 2016 году
- О работе комиссии в 2017 году
- О работе комиссии в 2018 году
- О работе комиссии в 2019 году.
- О работе комиссии в 2020 году.
- О работе комиссии в 2020 году, Протокол № 2
- О работе комиссии в 2020 году, Протокол № 3